Есть ли необходимость в копии трудовой при оформления загранпаспорта

Статья на тему: "Есть ли необходимость в копии трудовой при оформления загранпаспорта" от профессионалов для людей. Если у вас возникнут вопросы, то можете их задать дежурному специалисту.

Нужна ли трудовая книжка для оформления загранпаспорта

Чтобы подать заявку на получение удостоверения для выезда за рубеж гражданин России обязан предоставить определенный перечень справок и бумаг. При неполном пакете документов, заявка не будет рассмотрена. В статье разберемся, нужна ли копия трудовой книжки для загранпаспорта, какие бумаги обязательны для подачи заявки.

Нужна ли копия трудовой книги

Граждане России часто сомневаются, нужна ли трудовая книжка для оформления загранпаспорта.

В перечень документов для подачи заявления в 2019 году, трудовая не входит. Поэтому возможно получить загранпаспорт без трудовой книжки.

Почему актуален этот вопрос

Вопрос о необходимости трудовой актуален и волнует многих граждан, т.к. до недавнего времени ее копия входила в обязательный комплект бумаг для подачи заявки на получение загранпаспорта. А заполненную анкету-заявление необходимо было заверять у работодателя.

Граждан РФ, которые не имеют официального трудоустройства, волновал вопрос о том, как получить загранпаспорт, если нет трудовой книжки.

Комплект бумаг

Чтобы подать заявку на оформление заграничного паспорта сейчас предоставляют:

  • Анкета-заявление. В ней указываются личные данные заявителя, информация о месте работы. В анкете, которая заполняется для подачи заявки, необходимо указать все организации, в которых работал заявитель за последние десять лет.
    Записывается название организации, где работал заявитель, даты начала и окончания трудовой деятельности, занимаемая должность, данные о работодателе. Указываются также период, когда заявитель не работал или учился. Если гражданин все десять лет был безработным, то в этой графе записывается место жительства.
  • Квитанция, подтверждающая оплату государственной пошлины за оформление удостоверения.
  • Фотоснимки. При заявке на биометрический паспорт, требуется не только приложить к пакету бумаг фото, но и сфотографироваться в отделении миграционной службы (там же нужно будет пройти дактилоскопию).
  • Оригинал внутреннего паспорта.
  • Выданный ранее заграничный паспорт, если срок его действия не истек.

Мужчины призывного возраста предъявляют военный билет. В военном билете должно быть указано, что гражданин РФ прошел воинскую службу или не пригоден для ее прохождения.

На детей до 14 лет подается свидетельство о рождении. При подаче заявки на ребенка к пакету бумаг также прикладываются удостоверения личности законных представителей.

Какие бумаги о трудовой деятельности требуются

Раньше было важно, чтобы заявитель предоставлял копию трудовой, срок действия копии трудовой книжки для загранпаспорта был лишь 1 месяц, по истечению этого месяца на ней должен стоять новый штамп, который подтверждал ее актуальность. Это условие значительно усложняло оформление бумаг для граждан, которые работали в филиалах компаний.

В 2019 году не нужно предоставлять бумаги, которые подтверждают данные о месте работы. Сотрудники миграционной службы самостоятельно занимаются проверкой информации, указанной в анкете-заявлении. Они обращаются в указанные организации для подтверждения данных. Если сведения, которые указал заявитель, не будут подтверждены, заявка на получения загранпаспорта будет отклонена.

Загранпаспорт без трудовой книжки

Но, тем не менее, информацию о трудовой деятельности, отображенной в трудовой книжке за последние 10 лет, вносить в анкету все же придется. Часто возникает вопрос у граждан, у которых утеряна трудовая книжка или она никогда не заводилась, как в их случае оформить загранпаспорт.

В том случае, если вы потеряли ее или ее не вернули вам на руки после увольнения, по каким-то причинам, анкета в пункте о трудовой деятельности, заполняется по памяти и в конце анкеты следует указывать «трудовая книжка утеряна». Даже заполняя анкету по памяти, следует максимально точно, а главное, достоверно указывать всю информацию. Не стоит пытаться обмануть госорганы.

Попытка обмануть госорганы может стать отказом в выдаче загранпаспорта. В том случае если у вас никогда не заводилась трудовая книжка, получение паспорта это никак не усложнит.

В пункте о трудовой деятельности пишите — не работала, не работаю и адрес по прописке, если учились, указываете название школы и/или ВУЗа и адрес.

Можно ли сделать загранпаспорт без трудовой книжки в 2019 году

Данные о трудоустройстве обратившегося лица за последнее десятилетие по-прежнему необходимы. При внесении информации также следует указывать период отсутствия работы.Некоторые граждане обязаны подать копию книжки вместе с пакетом документации на заграничный паспорт.

Выписка из трудовой книжки для загранпаспорта необходима в следующих случаях:

  1. претендент на заграничный паспорт не трудоустроен в момент обращения за заграничным удостоверением.
  2. у заявителя нет официального трудоустройства в организации;

При этих обстоятельствах заявитель обязан записать следующие сведения в анкете:

  1. даты трудоустройства и увольнения из организации.
  2. занимаемая должность на предприятии;
  3. наименование организации, ее адрес;

Приложение к загранпаспорту о трудовой деятельности подают по необходимости. Копия действительна 30 дней. Она выдается отделом кадров.

Предъявление трудовой книжки для загранпаспорта

В новом Административном ведомственном регламенте, определяющем порядок предоставления услуг по выдаче загранпаспортов гражданам РФ, отсутствуют слова о необходимости предъявления трудовой книжки при подаче анкеты-заявления.

Также предоставление книжки остается обязанностью отдельных категорий граждан

Трудовая книжка при оформлении загранпаспорта в 2019 году: как правильно оформить документы

Вот как выглядит ксерокопия трудовой книжки. Конечно, такая копия, сделанная для личного употребления, не нуждается ни в каком заверении. И может быть сделана не только на ксерокс, но и на камеру смартфона/планшета.

На вопрос, нужна ли копия трудовой для загранпаспорта или ее оригинал при подаче анкеты в ГУВМ МВД, ответ будет отрицательным.

Понадобятся паспорт, фотографии, для военнослужащих – разрешение командования, для военнообязанных до 27 лет – военный билет. Другие документы не требуются. Несмотря на то, что выписка из трудовой книжки для загранпаспорта в 2019 году не нужна, получить заграничный паспорт, если у вас нет подтвержденного места работы, довольно проблематично, хотя и возможно.

Сегодня многие россияне работают без официального оформления, но это не значит, что они не могут выехать за рубеж. Если вы пенсионер, молодая мама, временно не трудоустроены, то документы о работе должны быть у вас на руках, из них можно переписать все сведения, указав, что в настоящее время вы не работаете.

Читайте так же:  Административное расследование – что это, как проводится и с какими целями

Нужна ли трудовая книжка для оформления загранпаспорта?

Но информацию о трудовой деятельности за последние десять лет вносить в анкету все же придется.

В настоящий момент времени вы не работаете или работаете без оформления по трудовой книжке.

В случае если вы не работаете совсем, или, в силу различных обстоятельств, работаете без оформления по трудовой книжке, тогда ее оригинал должен быть у вас на руках. Вариант 3. Трудовая книжка утеряна.

Есть ли необходимость в копии трудовой при оформления загранпаспорта в 2019 году?

Как можно заметить, копии трудовой книжки в нем нет. Не нужна ее скан-копия и при подаче документов через Единый портал госуслуг.

Формы на сервере уже приведены к законодательным требованиям и трудовая книжка исключена из перечня необходимых документов.На самом деле вопрос, нужна трудовая книжка или нет не беспочвенный.

Дело в том, что еще недавно копия документа входила в перечень бумаг для оформления загранпаспорта.

Нужна ли трудовая книжка для оформления заграничного паспорта

Сегодня российские граждане имеют возможность получить следующие виды международных удостоверений личности:

  1. удостоверение моряка.
  2. служебный;
  3. дипломатический;
  4. традиционный загранпаспорт (старого образца);
  5. с электронным носителем информации (биометрический);

Примечательно, что служебные и дипломатические документы являются собственностью Российской Федерации.

Они выдаются гражданам только на время зарубежной поездки, а после ее завершения сдаются в выдавшие их органы.

Такие документы используют лица, работающие в таких организациях, как:

  1. Совет Федерации;
  2. Государственная дума;
  3. Верховный, Конституционный или Высший арбитражный суд;
  4. Центробанк России и в других государственных органах.
  5. консульства и дипломатические представительства Российской Федерации, расположенные за пределами страны;
  6. Администрация Президента;

Нужна ли для оформления загранпаспорта трудовая книжка – или можно обойтись без нее?

Если гражданин оформляет загранпаспорт, но пока не имеет стажа в силу молодого возраста, в бланк вносится информация о любой занятости за этот срок. К ней относится период получения знаний и военная служба.

  1. в колледже, техникуме или училище;
  2. в школе;
  3. в вузе.

Закон от 15.08.1996 № 114 «О порядке выезда и въезда в Российскую Федерацию» не требует от граждан обязательного предъявления трудовой книжки или её копии, но сведения о работе должны быть указаны в анкете-заявлении.

На сайте ГУВМ МВД можно найти закрытый перечень документов для получения загранпаспорта:

  • Паспорт гражданина РФ и выданный ранее заграничный (если есть).
  • Военный билет.
  • Фото заявителя.
  • Разрешение от командования в письменном виде (для военнослужащих, сотрудников правоохранительных и силовых структур).

Так как перечень документов закрытый, и в нём не указано наличие трудовой книжки, гражданин не обязан иметь её при себе при предоставлении ходатайства на оформление загранпаспорта.

Нужна ли трудовая книжка для загранпаспорта?

Поэтому она входила в пакет обязательных бумаг и подавалась вместе с заявлением на получение загранпаспорта.Отсутствие необходимости в подаче заявителем трудовой книжки не освобождает его от предоставления информации о рабочей деятельности за минувшие 10 лет.


Для этого заполняется специальная анкета, в которой указываются следующие сведения:

  1. место расположения предприятия.
  2. в каких организациях осуществлялась рабочая деятельность;
  3. дата принятия на место трудоустройства и увольнения;
  4. занимаемая заявителем должность;

Все сведения в анкете должны быть освещены подробно.

Заявителю необходимо предоставить исчерпывающую информацию на счет компании-работодателя и не допустить ошибок в указании контактных сведений.Важно! Во внимание берется не только место трудоустройства, но и обучение заявителя в образовательном учреждении, а также отбывание наказания в

Оформление копии трудовой книжки для получения загранпаспорта

При условии, что у вас ещё нет 10-летнего трудового стажа, вам придётся заполнять пустые поля местами учёбы, службы и т.

Также трудовая является неким гарантом того, что вы, скорее всего, вернётесь на родину, так как здесь у вас есть постоянная и, возможно, высокооплачиваемая работа.В некоторых случаях пустая трудовая книжка может послужить причиной отказа (особенно если вы планируете поехать в страну, куда потенциально можете мигрировать, в , например). Однако стоит помнить, что от трудовой не так

Нужна ли копия трудовой книжки для оформления загранпаспорта в 2019 году

Заявитель лишь обязан указать точные данные о своей трудовой деятельности за прошедшие 10 лет, включая периоды, в которые он вообще не работал. Изменения правил, однако, коснулись не всех граждан.

Есть несколько категорий лиц, которым все же придется приложить документ с записями о работе к пакету бумаг.

В частности, копия трудовой для загранпаспорта понадобится, если: – ходатайствующее лицо не оформлено на предприятии официально; – на момент обращения в ГУВМ заявитель вообще не имеет места работы. Неизменным требованием остается заполнение анкеты, в которой в числе прочих нужно представить сведения такого порядка:

  • Занимаемая должность.
  • Адрес предприятия.
  • Дата приема и увольнения.
  • Название предприятия.

Ответ на вопрос о том, нужна ли копия трудовой для загранпаспорта, еще не так давно зависел от формата запрашиваемого документа и от рабочего статуса заявителя.

Нужна ли трудовая книжка или ее копия для оформления загранпаспорта

В пункт № 14 анкеты заносятся данные о рабочей деятельности и прохождении воинской службы.

Если в документе не хватает места для внесения всей необходимой информации, ее можно изложить на отдельном листе А4 и указать в форме анкеты количество дополнительно прилагаемых листов. Биометрический с чипом выдается гражданам России на 10 лет. Его стоимость — 3,5 тыс. руб.

Минус — отсутствие возможности внести информацию о детях (при выезде за границу всей семьей на детей придется оформлять зарубежное удостоверение личности). Плюс — нет необходимости предоставлять трудовую, но информацию о местах работы за 10 лет заносить необходимо. Оформляя документы на загранпаспорт, заполнять анкету нужно обязательно.

В ней отображаются личные данные получателя заграничного удостоверения личности и трудоустройство. Этот пункт документа заполняется в установленном порядке. Данные за 10 лет рабочей деятельности гражданина на момент подачи заявки необходимо вписывать в анкету внимательно.

Читайте так же:  Как оформить опекунство над инвалидом в россии

Нужна ли трудовая книжка для оформления загранпаспорта?

Но сейчас миграционная служба МВД осуществляет проверки осуществляемой деятельности заявителя посредством баз данных.Несмотря на то, что сам документ может не потребоваться, информацию о стаже за прошедшие 10 лет необходимо предоставить. В графы заявки вписываются такие пункты, как:

  1. наименования предприятий;
  2. полные наименования должностей;
  3. сроки деятельности (дата найма и увольнения);
  4. адреса и телефоны работодателей;

При отсутствии деятельности больше месяца указывается адрес места проживания и ставится отметка «временно не работал».Справка! Данные сведения указываются для трудовой и учебной деятельности, а также при наличии информации о военной службы.Неверное указание любых сведений (цифр, адресов, наименований) может являться поводом для ФМС отказать в .

Нужна ли трудовая книжка или ее копия для оформления загранпаспорта

Для оформления загранпаспорта необходимо заполнить анкету и собрать комплект обязательных документов. Нужна ли трудовая книжка для оформления загранпаспорта, зависит от некоторых факторов.

Зачем нужна трудовая книжка для оформления загранпаспорта

Сегодня проверкой сведений о гражданине занимаются специальные миграционные органы. При необходимости они в установленном порядке подают официальные запросы.

В анкете-заявлении на загранпаспорт гражданина РФ есть пункт, в котором указывается информация о рабочей деятельности заявителя за предыдущие 10 лет:

  • дата оформления на работу;
  • дата увольнения;
  • информация о работодателе (название предприятия или учреждения, адрес регистрации);
  • занимаемая должность.

Для загранпаспорта старого образца

Сегодня россияне еще имеют возможность получения заграничного паспорта старого образца, который оформляется на 5 лет. Его стоимость составляет 2 тыс. руб. Основное преимущество этой формы документа — возможность внесения сведений о детях.

Чтобы оформить загранпаспорт, понадобится трудовая. В пункт № 14 анкеты заносятся данные о рабочей деятельности и прохождении воинской службы.

Если в документе не хватает места для внесения всей необходимой информации, ее можно изложить на отдельном листе А4 и указать в форме анкеты количество дополнительно прилагаемых листов.

Для биометрического

Биометрический загранпаспорт нового образца с чипом выдается гражданам России на 10 лет. Его стоимость — 3,5 тыс. руб. Минус — отсутствие возможности внести информацию о детях (при выезде за границу всей семьей на детей придется оформлять зарубежное удостоверение личности).

Плюс — нет необходимости предоставлять трудовую, но информацию о местах работы за 10 лет заносить необходимо.

Порядок подачи сведений о трудовой деятельности

Оформляя документы на загранпаспорт, заполнять анкету нужно обязательно. В ней отображаются личные данные получателя заграничного удостоверения личности и трудоустройство. Этот пункт документа заполняется в установленном порядке.

Данные за 10 лет рабочей деятельности гражданина на момент подачи заявки необходимо вписывать в анкету внимательно. Сведения должны полностью соответствовать записям в трудовой, иначе в заявлении будет отказано.

Не рекомендуется скрывать любую информацию, которая может быть зафиксирована в различных ведомствах, т. к. сотрудники ФМС проверяют все официальные сведения о заявителе. Скрытие любых фактов в заявлении может быть причиной отказа.

Все сведения о трудоустройстве российского гражданина отображаются в графе № 14 анкеты-заявки, которая подается для получения загранпаспорта.

Порядок заполнения графы 14 документа:

  1. Обязательно указывается дата оформления на работу и дата увольнения.
  2. Вписывается полностью название организации, в которой заявитель работал, и занимаемая должность.
  3. Если гражданин служил в армии по контракту, он должен указать свою должность и номер воинской части.
  4. Вписывается адрес компании-работодателя или воинской части (для военнослужащих).

По этому алгоритму описываются все организации или войсковые части, в которых получатель зарубежного удостоверения работал или проходил службу по контракту.

Если бывший работодатель изменил собственное наименование или поменял адрес, если на протяжении 10 лет он это делал несколько раз, вносится действующее наименование организации и юридический адрес.

В разделе про трудоустройство необходимо указывать не только сведения о работе, войсковой службе и обучении в ВУЗах, но и периоды, когда гражданин был без работы.

Кто предоставляет трудовую книжку?

Копия трудовой до введения миграционной организацией новых правил входила в обязательный перечень документов, которые гражданин представлял вместе с заявкой на оформление загранпаспорта.

Заявителям, которые при подаче заявки не работали, было проще, т. к. трудовая находилась у них дома. Работающим гражданам за дубликатом трудовой приходилось обращаться в отдел кадров работодателя, который и заверял предоставляемый документ. Такая выписка считалась действительной на протяжении месяца.

Можно ли заменить копию трудовой выпиской из трудовой книжки?

Видео (кликните для воспроизведения).

Выписка из трудовой является фрагментом документа, в котором отображаются необходимые данные по месту предъявления. Это бланк стандартной формы, который после заполнения заверяется подписью заявителя и печатью организации. В конце бланка ставится дата заполнения.

Какие страницы нужны?

Необходимы копии всех страниц документа, начиная с первой, на которой отображены персональные данные заявителя.

Как выписать сведения о трудовой деятельности за последние 10 лет?

При заполнении в анкете пункта о рабочей деятельности заявителя требуется указать точные даты поступления на работу и увольнения.

Правила оформления трудовой деятельности:

  1. В анкете даты оформления на работу и увольнения отображаются 2 столбцами. Указывается месяц и год цифрами. При этом год пишется полностью из 4 цифр, сокращать до 2 запрещается.
  2. Если заявитель на момент подачи заявки работает, то напротив этого работодателя в графе «Увольнения» он ставит «НВ». Это будет обозначать, что гражданин в данный момент трудоустроен на этом предприятии.
  3. Если какой-то период заявитель был безработным, он также отмечает датами этот отрезок времени и пишет «Не работал».
  4. Если гражданин на момент подачи заявки не работал на протяжении прошедших 10 лет, он так и фиксирует: «Не работаю».
  5. Если человек какой-то период совмещал работу с обучением в ВУЗе, он также фиксирует эти сведения в стандартном порядке.
  6. Если заявитель одновременно был трудоустроен в нескольких компаниях, тогда он указывает только ту, которая записана в трудовой.

Все даты временных отрезков работы и увольнения разных предприятий должны соответствовать датам, отображенным в трудовой. При несоблюдении этих параметров в заявлении может быть отказано.

Внесение ложной информации

Заявитель на оформление загранпаспорта обязан представить трудовую сотруднику миграционной службы МВД. Это нужно для сверки внесенных сведений в анкету. Если в анкете-заявке обнаружится ложная информация, то гражданину будет отказано в оформлении заграничного удостоверения личности.

[1]

Нужно ли заверять трудовую для загранпаспорта?

Заверять необходимо каждую страницу копии трудовой.

Читайте так же:  Как подать в суд иск об определении места жительства ребенка с отцом

Образец, как заверить

Как заверить трудовую книжку, образец:

  1. Штамп организации ставится в левом нижнем углу каждого листа копии документа.
  2. При отсутствии печати заявитель ручкой пишет «копия верна», указывает свою должность, ставит дату и подпись.
  3. Все скопированные и заверенные страницы документа необходимо сложить в хронологическом порядке, пронумеровать в нижнем правом углу листов.
  4. Пронумерованный документ прошивается. С тыльной стороны последнего листа указывается общее количество копий, и заявитель прописывает свою должность, дату оформления и ставит свою подпись.
  5. Визируется документ печатью организации и подписью руководителя.

Срок действия копии трудовой

Сколько действует копия трудовой книжки для загранпаспорта?

Копия трудовой для оформления загранпаспорта с момента заверки действительна на протяжении 30 календарных дней. По истечении этого периода заявитель может продлить срок действительности документа, если в него не были внесены изменения.

Для этого необходимо повторно проставить в копии печать организации-работодателя и подпись уполномоченного лица.

Копии, которые предоставляются в миграционный отдел, должны быть высокого качества, листы — чистые и не помятые. На печатях должно быть четко видно название компании-работодателя, подпись руководителя — разборчивая. При несоблюдении одного из этих требований документ не принимается.

Что делать, если нет трудовой книжки?

Пункт о трудоустройстве анкеты-заявки на получение зарубежного паспорта вызывает у заявителей при заполнении множество трудностей. Необходимо не только подать правдивую информацию, но и изложить ее без искажений, с соблюдением хронологии.

Для отдела миграции МВД подача документов на загранпаспорт без трудовой книжки не может быть причиной для отказа. Согласно действующему российскому законодательству, этот факт расценивается как статус безработного гражданина.

Заявитель в такой ситуации указывает в анкете, что он не работал. Это никак не повлияет на оформление зарубежного удостоверения.

Если в данный момент работаете без записи в трудовую?

Если работодатель не указан в трудовой, значит, заявитель работает неофициально. Это нарушение трудового законодательства РФ. Нелегальные рабочие места в анкете не указываются, т.к. проверить данную информацию сотрудники миграционной службы не смогут по причине ее отсутствия в соответствующих ведомствах.

Если трудовая утеряна?

Если заявитель на момент оформления заявления на заграничный паспорт потерял трудовую, но до этого официально работал, он сообщает сотруднику отдела миграции о своей рабочей деятельности устно.

Описание должно максимально точно и правдиво соответствовать временным периодам, когда заявитель официально работал на каждом из предприятий (если рабочих мест было несколько).

Миграционный офицер обязан принять анкету у гражданина, но при этом делает письменную отметку на документе о том, что информация о трудовой деятельности записана со слов заявителя без документального подтверждения.

В чем плюсы и как оформить загранпаспорт старого образца для граждан России?

С 2015 года в Российской Федерации стартовало оформление загранпаспортов нового поколения. От традиционных версий они отличаются тем, что в обложку удостоверения для поездок за рубеж имплантирован специальный электромагнитный чип – микросхема. Он позволяет записывать, хранить и считывать данные в цифровом формате о владельце паспорта и самом документе. При этом загранпаспорт старого образца по-прежнему сохраняет свою актуальность.

Биометрические документы нового типа имеют свои преимущества и недостатки. Не смотря на повышенный уровень безопасности, который они могут обеспечить, в мире не существует пока ни одной страны, которая бы пропускала иностранцев через свою границу лишь по удостоверениям с микрочипами. Ввиду этого у граждан, оформляющих документы, сохраняется право выбора, какой документ получать, новый или старый загранпаспорт.

Загранпаспорт старого образца представляет собой традиционный документ-удостоверение личности, которое позволяет идентифицировать человека, подтверждает его гражданства и используется для пересечения государственных границ, а также временного либо же постоянного нахождения не в стране своего гражданства. Вся информация вносится на страницы документа. Он, в отличие от биометрического, не может вмещать никаких данных, к которым нет доступа у владельца документа.

Определенным недостатком традиционного загранпаспорта является короткий срок действия. Он выдается на 5 лет, при том, что новый действует на протяжении 10 лет. Стоит отметить, однако, что этот недостаток заметен лишь людям, которые путешествуют немного. Ведь для лиц, которые часто пересекают границы, главным ограничительным фактором, заставляющим менять заграничные удостоверения часто, является ограниченное количество пустых страниц для виз и отметок о прохождении паспортного контроля на границах.

А вот плюсом, которым обладает загранпаспорт старого образца, является меньший размер госпошлины, которую нужно уплатить за его оформление.

Как оформить

Если выбор остановился на старом поколении загранпаспорта, следует внимательно ознакомиться с порядком его оформления. Он имеет определенные особенности в сравнении с биометрическим паспортом.

Сегодня существует несколько способов оформить загранпаспорт старого образца:

  1. Посетить непосредственно госорган по вопросам миграции при территориальном органе МВД.
  2. Обратиться в многофункциональные центры, предоставляющие широкий спектр админуслуг.
  3. Зарегистрироваться на Едином портале предоставления госуслуг в интернете.
  4. Обратиться к помощи посредников.

Каждый способ имеет определенные преимущества и недостатки. Так. Поход в госорганы по вопросам миграции, как правило, связан с длительным ожиданием в очереди. Хотя, уже известны случаи внедрения электронных очередей, которые позволяют прийти строго к указанному времени и не выстаивать часами в коридорах.

Электронные очереди есть и у многофункциональных центров. Хотя в них и обычная живая очередь идет весьма интенсивно. Здесь, кроме подачи документов и получения результата, можно воспользоваться и рядом дополнительных услуг (ксерокопия, курьер и прочие вспомогательные услуги).

Наверное, самым удобным способом оформить загранпаспорт старого образца сегодня выступает подача заявки через портал госуслуг. Здесь все оформляется в электронном виде, а пользователь контролирует ход предоставления заказанной услуги. Недостатком способа может считаться регистрация на ресурсе. Она довольно длительна и требует подтверждения данных. Определенным бонусом за такую процедуру выступает возможность довольно широкого выбора услуг, среди которых и оформление загранпаспортов. Кстати, стоимость процедуры через госуслуги не превышает установленных государством платежей.

Если же хочется быстрого и комфортного получения документа, есть возможность обратиться к посредникам. Занимающимся оформлением паспортов, виз и прочих аналогичных документов. Комфорт в этом случае, как и в любом другом, придется оплатить. Иногда цена довольно высока. Плюсом посредников является возможность срочного оформления (от одного дня).
Читайте так же:  Можно ли подать на раздел имущества в российский суд, если брак был зарегистрирован в германии

Для получения загранпаспорта старого поколения в один из вышеперечисленных субъектов следует подать такой перечень документов:

  1. Заявление-анкета (во многофункциональных центрах и у посредников заполнение анкеты может быть одной из предоставляемых услуг, а на портале анкета заполняется в электронном виде.
  2. Набор фотографий для анкеты и документа.
  3. Предыдущий заграничный паспорт (если его срок не истек, и он не испорчен, то он может остаться у владельца, так как сегодня действует норма, разрешающая гражданину иметь одновременно два удостоверения для выезда за границу, так проще параллельно оформлять визы).
  4. Доказательства уплаты государственной пошлины за изготовление заграничного паспорта или освобождения от платежа.
  5. Для мужчин от 18-ти до 27-ми лет – справка от военного комиссариата.
  6. Документы о смене имени, фамилии (при прохождении соответствующей процедуры).
  7. Свидетельство о рождении ребенка (при оформлении заграничного паспорта для несовершеннолетнего/малолетнего или для внесения данных о ребенке в загранпаспорт родителя – только для документов старого образца).

Если в старом (просроченном) заграничном документе, который сдается, вклеены ценные визы, способные в будущем помочь получить право поездки в определенные страны, стоит написать заявление о возврате служащими документа.

Для отказа от получения заграничного паспорта с чипом нужно также оформить заявление соответствующего содержания.

Документы будут рассматриваться от 1 до 4 месяцев (в зависимости от места подачи).

Нужна ли трудовая книжка для оформления загранпаспорта?

В настоящее время согласно новым требованиям, при подаче анкеты-заявления на оформление загранпаспорта не требуется предоставлять в отделение УФМС ни оригинал, ни копию трудовой книжки, заверенную отделом кадров. Но информацию о трудовой деятельности за последние десять лет вносить в анкету все же придется.

Рассмотрим несколько жизненных ситуаций, связанных с трудовыми отношениями.

[3]

Вариант 1. В настоящий момент времени вы работаете по трудовой книжке.

В этом случае при оформлении заграничного паспорта в УФМС от вас не потребуют ни оригинал, ни копию трудовой книжки.

Но при заполнении анкеты вы должны указать свой трудовой стаж, места работы, занимаемые должности и адреса предприятий, на которых трудились в течение последних десяти лет в точном соответствии тому, как это записано в вашей трудовой книжке

Вариант 2. В настоящий момент времени вы не работаете или работаете без оформления по трудовой книжке.

В случае если вы не работаете совсем, или, в силу различных обстоятельств, работаете без оформления по трудовой книжке, тогда ее оригинал должен быть у вас на руках.

Вариант 3. Трудовая книжка утеряна.

Может случиться и так, что вы потеряли свою трудовую книжку или работодатель ее потерял или по каким-то причинам не вернул вам ее на руки после увольнения, анкета в пункте о трудовой деятельности заполняется по памяти. В конце анкеты следует указывать «трудовая книжка утеряна».

Заполняя анкету по памяти, достоверно указывайте информацию. Не пытайтесь обмануть госорганы. Попытка скрыть или исказить информацию о трудовой деятельности может обернуться отказом в выдаче загранпаспорта.

Трудовая книжка: нужна ли она для оформления загранпаспорта в 2019 году

Для выезда из России за границу требуется наличие отдельного заграничного паспорта, процедура оформления которого предполагает подачу заявления. Этот стандартный бланк предполагает, в числе других сведений, указание информации о трудовой деятельности гражданина за последние 10 лет. Поэтому актуально обсуждение темы, нужна ли трудовая книжка для оформления загранпаспорта в 2019 году, на каком этапе и в какой форме используется этот документ.

Почему может быть нужна трудовая книжка

Многие заявители обоснованно считают, что без трудовой книжки получить заграничное удостоверение личности невозможно. Но в 2015 году ФМС были переработаны правила получения загранпаспорта: из обязательного перечня бумаг для получения услуги исключен документ, способный подтвердить трудовой стаж.

Это общее правило: не имеет значения, на какой тип паспорта подается заявление – на новый биометрический со сроком действия 10 лет или старого образца, срок которого ограничивается 5 годами.

Объясняются изменения в процедуре тем, что до 2015 года миграционная служба проверяла информацию о трудовой деятельности гражданина, в основном руководствуясь данными, записанными в его трудовой книжки. Этим и объяснялась необходимость предоставления данного документа вместе с заявлением на оформление заграничного паспорта.

Сейчас Главное управление по вопросам миграции МВД РФ имеет полный доступ к различным базам данных, по которым и осуществляется проверка трудовой деятельности заявителя. И вопрос, сколько действует копия трудовой книжки для загранпаспорта, утратил важность в связи с новым процедурным порядком.

Как заполняется анкета

Хотя сама трудовая книжка при подаче документов не требуется, однако заявитель обязан предоставить сведения о трудовой деятельности за последние 10 лет на загранпаспорт.

В бланк анкеты вносятся такие данные:

  • на каких предприятиях заявитель работал;
  • даты принятия на работу и увольнения;
  • правильное название занимаемых должностей;
  • адрес предприятия/организации.

При заполнении данного пункта также учитывается учеба в различных учебных заведениях, прохождение срочной военной службы, отбывание наказания(условный срок).

Графы о трудовой деятельности необходимо заполнять максимально подробно; важно правильно указать контактные данные компании-работодателя.

Если гражданин не работал больше месяца, то графа заполняется фразой «временно не работал». Для этой записи обязательно указывается адрес, по которому в этот период заявитель проживал.

Понадобится ли копия трудовой книжки

Обнаружение серьезных расхождений в информации (несоответствие занимаемой должности, неправильное указание дат, контактов компании-работодателя) может стать причиной отказа в выдаче загранпаспорта.

Практический совет. Перед тем как оформлять визу или покупать билеты в другую страну, рекомендуем проверить наличие запрета на выезд из страны . Сделать это быстро, безопасно и в режиме онлайн можно при помощи проверенного сервиса Невылет.рф

Это обстоятельство может также послужить поводом для проведения дополнительных проверок в отношении гражданина, в том числе по линии МВД и ФСБ.

Десять лет – немалый срок, запомнить и корректно отобразить по памяти все жизненные этапы может быть сложно: поэтому копия трудовой книжки для получения загранпаспорта нового образца (или старого) будет полезна самому заявителю исключительно в качестве шпаргалки.

Читайте так же:  Как законно не платить алименты

Нужна ли трудовая книжка для оформления загранпаспорта?

При возникновении необходимости отъезда заграницу следует получить заграничный паспорт. Для его получения заявители заполняют стандартную анкету, где указываются сведения о рабочей деятельности за прошедшие 10 лет. На этой почве возникает ряд вопросов: необходим ли оригинал трудовой книжки для получения заграничного паспорта, и как поступить, если ее предоставление невозможно?

Нужна ли трудовая книжка для оформления заграничного паспорта

Многие граждане РФ не без основания считают, что оформить заграничный паспорт без такого документа невозможно. Действительно, при оформлении заявления, требуются достоверные данные о рабочей деятельности. С 2015 года федеральным законом был изменен список подаваемых документов при составлении заявления. Из списка была исключена трудовая книжка. Не важно — подается заявление на паспорт сроком на 5 лет или на биометрический документ.

Изменения в ФМС связаны с тем, что до 2015 года единственным способом проверки трудового стажа были данные книжки. Но сейчас миграционная служба МВД осуществляет проверки осуществляемой деятельности заявителя посредством баз данных.

Можно ли получить загранпаспорт без трудовой книжки

Несмотря на то, что сам документ может не потребоваться, информацию о стаже за прошедшие 10 лет необходимо предоставить. В графы заявки вписываются такие пункты, как:

  • сроки деятельности (дата найма и увольнения);
  • наименования предприятий;
  • полные наименования должностей;
  • адреса и телефоны работодателей;

При отсутствии деятельности больше месяца указывается адрес места проживания и ставится отметка «временно не работал».

Неверное указание любых сведений (цифр, адресов, наименований) может являться поводом для ФМС отказать в оформлении загранпаспорта. Также, иногда проводится проверка заявителя в органах ФСБ и МВД. В подобной ситуации копия трудовой книжки понадобится скорее заявителю, чтобы корректно заполнить всю информацию за 10 лет.

Иногда возникают причины, по которым копии или оригинала трудовой книжки нет в наличии. Рассмотрим подобные ситуации.

Книжка утеряна

Документ бывает утерян как сотрудником, так и работодателем либо наниматель не вернул книжку в результате увольнения. В таком случае данные в заявке вносятся по памяти. Внизу ставится отметка об утере трудовой книжки. Несмотря на потерянный документ, сведения должны предоставляться достоверные. Любая неверная информация, сообщенная в госорганы, дает повод отказать в оформлении паспорта.

Сотрудник не оформлен официально, либо не трудоустроен

Если наниматель не делает записи о трудоустройстве, оригинал документа находится у сотрудника и вся информация, указанная там, передается в госорган. Если заявление оформляется безработным человеком, требуется в анкете обнародовать всю информацию до текущего времени. В последней графе ставится отметка «временно не работаю».

Нет возможности создать копию документа

Если нет физической возможности создать заверенную копию книжки в процессе подачи заявки, то гражданин заполняет все сведения о прохождении учебы и работы, работодателе, адресах предприятий, контактах и времени работы. Обязательно указывать все строго, как указано в документе.

Гарантией оперативной выдачи загранпаспорта является достоверная информация в анкете, поскольку проверка занимает от 1 до 4 месяцев (в зависимости от способа подачи заявления: по месту регистрации или временного пребывания).

[2]

Как заверить трудовую книжку для загранпаспорта

Процесс заверения трудовой книжки проходит согласно следующим этапам:

  1. Создаются копии всех страниц, где имеются записи (копии необходимо делать качественные, чтобы можно было разобрать написанное).
  2. Ставится печать «верно» в отделе кадров предприятия работодателя.
  3. Сотрудник, оформляющий копию, указывает свои данные (ФИО и должность).
  4. Ставится время заверения.
  5. Указываются данные о месте хранения оригинала документа.

Для оформления заверенных копий сотруднику следует подать заявку в отдел кадров предприятия. Если кадровый сотрудник отсутствует, предоставить услугу может бухгалтер. Копия предоставляется в течение 3 дней с момента подачи заявки. Отказать сотруднику никто не имеет права.

Если заявитель не трудоустроен, предоставить заверенные документы может нотариус. Обратиться в нотариальную организацию следует с оригиналом паспорта и трудовой книжки. Ответственное лицо конторы создает требуемые копии и ставит собственные печати и подписи.

Образец заверенной трудовой книжки нотариусом

При заверении копии недопустимы:

  • опечатки;
  • исправления;
  • печать на пустой области страницы (она должна охватывать подпись кадрового сотрудника).

Любые ошибки в документе делают его недействительным и заявителю потребуется делать копии заново.

Сколько действительна копия трудовой книжки для загранпаспорта

Копия трудового документа, заверенная ответственным лицом, при подаче в органы ФМС действительна в течение месяца. При необходимости, разрешается продлевать срок действия. Тогда не требуется повторно подавать письменную заявку в отдел кадров и создавать копии. Существующий заверенный документ необходимо подать кадровому сотруднику и поставить новую печать и дату заверения.

Исключением является смена места найма или увольнение в этот период. Если в течение месяца вносились изменения в трудовую книжку, потребуется заново ее заверить, так как при подаче в ФМС требуются актуальные данные.

Заключение

Видео (кликните для воспроизведения).

С 2015 года при оформлении заявления в письменном или электронном формате для получения загранпаспорта не потребуется оригинал (или копия) трудовой книжки. Необходимы точные сведения о стаже и местах работы и учебы, указанные в документе. Ошибки и заведомо неверные данные недопустимы, поэтому копия документа требуется самому заявителю для корректного заполнения, а также в случае дополнительных проверок.

Источники


  1. Кутафин, О. Е. О. Е. Кутафин. Избранные труды. В 7 томах. Том 6. Субъекты конституционного права Российской Федерации как юридические и приравненные к ним лица / О.Е. Кутафин. — М.: Проспект, 2011. — 336 c.

  2. Баршев, Я. Историческая записка о содействии Второго Отделения Собственной Его Императорского Величества Канцелярии развитию юридических наук в России / Я. Баршев. — Москва: СИНТЕГ, 2011. — 245 c.

  3. Исаков, Владимир Теория государства и права 3-е изд., пер. и доп. Учебник для бакалавров / Владимир Исаков. — М.: Юрайт, 2016. — 830 c.
Есть ли необходимость в копии трудовой при оформления загранпаспорта
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here